EPC: o que é, quais são os tipos e a sua importância para a empresa

A implementação de Equipamentos de Proteção Coletiva (EPC) é essencial para garantir a integridade e segurança dos trabalhadores em diversos ambientes de trabalho. 

A legislação trabalhista destaca a importância dos EPCs, reforçando a responsabilidade das empresas em manter um ambiente seguro para todos.

Por isso, operar em um ambiente protegido não apenas garante a integridade física dos colaboradores, mas também otimiza a produtividade, reduz custos e constrói uma reputação sólida para a empresa. 

Para que você entenda o que é EPC e a sua importância para as empresas, elaboramos este artigo com as principais informações sobre o assunto.

Acompanhe!

O que é EPC?

O EPC ou Equipamento de Proteção Coletiva representa todo sistema e dispositivo destinado à proteção da saúde e segurança dos trabalhadores.

Eles trazem vários benefícios para o trabalhador e para o ambiente em que atua, como redução de acidentes, aumento da produtividade, melhorias nas condições de trabalho, entre outros.

Ao contrário dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), de uso individualizado, os EPCs atuam de forma abrangente no ambiente de trabalho, beneficiando a todos simultaneamente.

Para ficar mais claro, imagine um guarda-corpos que protege da queda os profissionais que trabalham em locais altos. 

Ele não protege apenas um trabalhador, mas todos eles. Essa é a essência dos EPCs: dispositivos ou sistemas que visam a proteção coletiva dos trabalhadores contra os riscos ocupacionais. 

Assim, eles funcionam como medidas de controle que eliminam ou minimizam os perigos presentes no ambiente de trabalho.

Qual a função do EPC?

A principal função do equipamento de proteção coletiva é prevenir acidentes e doenças ocupacionais, combatendo os riscos na fonte, antes que causem danos à saúde dos trabalhadores.

Assim, ao eliminar ou minimizar os riscos ocupacionais, os EPCs contribuem significativamente para a diminuição do número de acidentes de trabalho, trazendo tranquilidade para os colaboradores e evitando custos com indenizações e afastamentos.

A sua implementação promove um ambiente de trabalho mais propício à saúde e ao bem-estar dos trabalhadores, o que reduz o absenteísmo e aumenta a produtividade.

Além disso, demonstra compromisso com a segurança dos trabalhadores e fortalece a imagem da empresa junto a clientes, parceiros e comunidade, além de contribuir para o cumprimento das normas de segurança do trabalho.

NRs que abordam sobre a obrigatoriedade destes equipamentos

As Normas Regulamentadoras (NRs) do Ministério do Trabalho e Previdência determinam a obrigatoriedade da implementação de EPCs em diversas empresas, inclusive no setor de transporte e operadores logísticos. 

O cumprimento dessas normas garante a segurança dos trabalhadores e evita multas e sanções para a empresa.

A obrigatoriedade de fornecer e manter equipamentos de proteção coletiva adequados está prevista em diversas Normas Regulamentadoras (NRs) do Ministério do Trabalho e Previdência, como:

NR 01

A NR 01 regulamenta as disposições gerais sobre Segurança e Saúde no Trabalho. Ela define as obrigações gerais do empregador quanto à segurança e saúde dos trabalhadores.

Isso inclui a obrigatoriedade de fornecer os EPCs adequados para garantir a segurança e evitar os riscos do ambiente de trabalho.

NR 04

A NR 04 regulamenta as regras de implantação do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT). 

Todas as empresas que possuem empregados pelo regime CLT e são enquadradas em determinadas faixas de risco precisam ter um SESMT.

Ele deve ser formado por profissionais na área de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) para avaliar e reduzir os riscos no ambiente de trabalho.

NR 09

A NR 09 regulamenta a obrigatoriedade de elaborar e implementar o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA). 

O programa tem como objetivo desenvolver, planejar e aplicar ações para prevenir riscos no ambiente de trabalho, como o uso do equipamento de proteção coletiva. 

Leia também: NR 11: segurança para trabalhadores e mercadorias no processo logístico

Exemplos de Equipamentos de Proteção Coletiva

A variedade de equipamentos de proteção coletiva é ampla e abrange diversas áreas de atuação. Alguns tipos de EPC são:

• Sinalização de segurança: placas, cartazes e cones de sinalização para indicar áreas de perigo, rotas de escape e procedimentos de segurança.
• Proteção contra quedas: guarda-corpos, redes de proteção e sistemas de ancoragem para prevenir quedas de altura.
• Isolamento de áreas: barreiras físicas, como tapumes e fitas de isolamento, para delimitar áreas em risco ou em manutenção.
• Ventilação e exaustão: sistemas de ventilação para remover gases, vapores e poeiras do ambiente de trabalho.
• Equipamentos de combate a incêndio: extintores de incêndio, hidrantes e sistemas de sprinklers para combater focos de fogo.
• Chuveiros de emergência e lava-olhos: para lavagem imediata em caso de contato com produtos químicos ou materiais perigosos.

Em situações de emergência, por exemplo, os EPCs garantem a segurança dos colaboradores, como chuveiros de emergência em caso de contato com produtos químicos ou extintores de incêndio para combater focos de fogo.

Quando a eliminação total não for possível, eles minimizam os riscos, como sistemas de exaustão local para controlar a exposição a poeiras ou fumos.

A diferença entre EPI e EPC

Exemplos de EPIs: protetores auriculares, máscaras de respiração, óculos, luvas e capacete.

Embora ambos visem a segurança do trabalhador, EPIs e EPCs apresentam diferenças importantes.

EPIs são de uso individual, enquanto EPCs atuam de forma coletiva, protegendo um grupo de trabalhadores simultaneamente.

A empresa é responsável pelo fornecimento, manutenção e treinamento no uso dos EPCs. Já os EPIs podem ser fornecidos pela empresa ou pelo próprio trabalhador, de acordo com a NR específica.

Os EPCs geralmente possuem maior abrangência e efetividade na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, pois atuam na origem dos riscos.

EPIs protegem o indivíduo contra agentes físicos, químicos, biológicos e ergonômicos presentes no ambiente de trabalho. Alguns exemplos são: capacete, óculos de proteção, luvas, botas de segurança, respiradores, protetores auditivos.

EPCs combatem os perigos presentes no ambiente de trabalho, prevenindo acidentes e doenças ocupacionais. Alguns exemplos são: barreiras de segurança, sinalizações, sistemas de exaustão, equipamentos contra quedas, equipamentos de combate a incêndio e ventilação.

Em resumo, os EPIs protegem o trabalhador individualmente, enquanto os EPCs protegem o grupo de trabalhadores como um todo, atuando na fonte dos riscos.

Consequências caso a empresa não use EPC

O descumprimento das normas de segurança que regulamentam o uso de EPC pode gerar diversas consequências para a empresa, como:

• Multas e sanções: o Ministério do Trabalho e Previdência pode aplicar multas e sanções à empresa que não fornecer equipamentos de proteção coletiva adequados aos seus trabalhadores.
• Acidentes de trabalho: a falta de EPC aumenta significativamente o risco de acidentes de trabalho, o que pode gerar custos com indenizações, afastamentos dos trabalhadores e perda de produtividade.
• Doenças ocupacionais: a exposição a riscos ocupacionais sem a proteção adequada pode levar ao desenvolvimento de doenças ocupacionais, com graves consequências à saúde dos trabalhadores e à imagem da empresa.
• Danos à imagem da empresa: a negligência com a segurança dos trabalhadores pode prejudicar a imagem da empresa junto aos clientes, parceiros e à comunidade em geral.

Suíte Logística da TOTVS

A TOTVS oferece a Suíte Logística, um conjunto completo de ferramentas que auxiliam no gerenciamento eficiente e seguro das operações logísticas. 

Ela conta com gestão de armazéns para controlar o estoque, expedição e recebimento de mercadorias, além de gestão de transporte, com roteirização de entregas, monitoramento de frotas e controle de custos.

Também conta com gestão da cadeia de suprimentos e possibilita a sua visibilidade completa, desde o fornecedor até o cliente final, o que permite identificar gargalos e tomar decisões estratégicas para otimizar o processo.

A Suíte Logística da TOTVS conta com recursos específicos para auxiliar na gestão da segurança do trabalho no setor de transporte e operadores logísticos, como:

• Registro e controle de acidentes de trabalho, doenças ocupacionais e treinamentos de segurança.
• Auxilia na gestão dos EPCs da empresa, incluindo controle de estoque, histórico de utilização e vencimento dos equipamentos.
• Permite a geração de laudos técnicos de segurança das instalações e equipamentos, garantindo a conformidade com as normas legais.

Ao utilizar a Suíte Logística da TOTVS, as empresas podem reduzir o número de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, atender às normas de segurança do trabalho, melhorar a eficiência das operações logísticas e diminuir os custos com segurança do trabalho.

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Conclusão

Neste conteúdo, você entendeu o que é EPC e qual é a sua importância para as empresas. Vimos que a segurança dos trabalhadores é um pilar fundamental para o sucesso de qualquer organização. 

No setor de transporte e operadores logísticos, a implementação de medidas de segurança eficazes, como o uso de equipamentos de proteção coletiva, tal como o guarda-corpos, é essencial para garantir um ambiente de trabalho seguro e saudável para todos.

Investir em EPCs, aliada à utilização de soluções tecnológicas como a Suíte Logística da TOTVS, demonstra o compromisso da empresa com a segurança e o bem-estar dos seus colaboradores, além de contribuir para a construção de uma imagem positiva e competitiva no mercado.

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